Winnen doet u met een neuslengte voorsprong
De mensen maken uw organisatie.
Veel werkende ouders worstelen met balans tussen werk en gezin. Dit leidt tot stress, verminderde focus en een hoger risico op uitval.
Met ons unieke trainingsaanbod voor werkende ouders bieden wij de oplossing voor uw organisatie.
-
Gebaseerd op onderzoek
-
Kennis en inzicht vanuit psychologie en pedagogiek
-
Met 10+ jaar ervaring vanuit topsport coaching
Staat van het Gezin 2024: "92% van alle ouders geeft aan dat de combinatie werk, gezin en zorg hun grootste uitdaging is."
Dit hoeft niet het geval te zijn. Bij VIN zien we het ouderschap juist als een kracht in het werkveld. En met de juiste kennis en inzichten lukt het om beide werelden elkaar te laten versterken. Dat willen we toch allemaal?
Zelfs zonder grote investering is dit haalbaar:
Onze trainingen bevatten o.a. (persoonlijk) leiderschap, communicatie, relaties en opvoeding.
Zowel met het oog op het gezinsleven én de werkvloer.
Download hieronder de brochure voor een compleet overzicht.
Onze waarden
Dit is belangrijk voor ons.
Om van waarde te kunnen zijn voor u.
1. Betrouwbaarheid
Echte groei ontstaat wanneer woorden en daden in lijn zijn. Niet één keer, maar telkens opnieuw. Wij geloven dat integriteit, eerlijkheid en doorzettingsvermogen het verschil maken – ook wanneer niemand kijkt. Geen grote beloften, maar simpelweg elke dag het juiste doen.
2. Dienstbaarheid
Het gaat niet om ons, maar om de ander. Ware impact komt niet door te nemen, maar door te geven. Wij zetten ons in om mensen en relaties te versterken vanuit een houding van dienstbaarheid.
3. Perspectief
Eén nieuwe blik kan een leven veranderen. Vaak ligt de oplossing niet in de situatie zelf, maar in hoe je ernaar kijkt. Wij helpen mensen hun denken te vernieuwen, zodat ze krachtiger keuzes maken en effectiever handelen.
4. Toegepaste kennis
Weten is niets zonder doen. Inzichten zonder actie brengen geen verandering. Wij maken kennis praktisch en helpen bij de implementatie, zodat mensen niet alleen leren, maar ook leven wat ze weten.
Onze trainingen
Op school leer je niets over (liefdes)relaties of over kinderen opvoeden.
Bij ons wel.
Werk-privébalans
Wij ondersteunen medewerkers bij het creëren van een gezonde werk-privébalans, waardoor stress vermindert en focus en creativiteit toenemen.
Medewerkersbetrokkenheid
Onze aanpak versterkt de inzet van medewerkers door hen te ondersteunen als ouder én professional, wat leidt tot een sterkere verbinding met de organisatie.
Duurzame werkcultuur
Creëer een cultuur die langdurig succes ondersteunt door medewerkers in balans te houden, wat bijdraagt aan zowel welzijn als prestaties.
Impact op zowel privé en werk, omdat het ouderschap je kracht wordt.
Dit zijn de huidige trainingen* die wij aanbieden:
-
'Hechting, opvoeden en lastige collega's.'
-
'Slapeloze nachten en deadlines: tijd- en energiemanagement.'
-
'Communiceren met je partner, en je collega's.'
-
'Wie is thuis de baas? Leiden zonder positioneel leiderschap.'
-
'Intergenerationeel denken en de bedrijfsvisie.'
-
'Date night etiquette, en functioneringsgesprekken.'
* Vanuit onze brede visie op het gezin, zijn onze bedrijfstrainingen toegankelijk voor zowel mannen als vrouwen.
Simpel. Niet simplistisch.
Wat ons kenmerkt is dat wij ingewikkelde psychologische en pedagogische materie simpel maken. Thuis en op de werkvloer direct toepasbaar, zodat beide elkaar positief bekrachtigen.
Waarom wij u een abonnement aanbieden:
(Liever trainingen apart inkopen? Neem contact op voor informatie en we stemmen op uw wensen af.)
1. Kostenbesparing
Een abonnementsmodel biedt u de mogelijkheid om een voordeliger tarief te ontvangen dan wanneer trainingen per stuk worden afgerekend. Het biedt flexibiliteit en vooruitbetaling, wat budgetbeheer vergemakkelijkt.
2. Consistente training
Als organisatie kunt u uw medewerkers regelmatig laten deelnemen aan trainingen, wat zorgt voor continue ontwikkeling en groei. Het biedt ook coherentie in de opleidingsstrategie van het bedrijf.
3. Maatwerk én Flexibiliteit
Het abonnement kan aangepast worden aan de specifieke behoeften van uw organisatie, zoals het inplannen van trainingen op specifieke data of het aanbieden van programma’s die passen bij de bedrijfscultuur. Uw organisatie kan incompany trainingen boeken en zelfs specifieke thema's aanvragen.
4. Doorlopende ondersteuning
Door een abonnement te nemen, krijgt uw organisatie ook toegang tot continue ondersteuning door het VIN. Dit omvat het aanbieden van extra coachingsessies en advies over het implementeren van de trainingen binnen de bedrijfscultuur.
5. Betere werknemersbetrokkenheid
Regelmatige trainingen zorgen ervoor dat medewerkers zich gesteund voelen in hun persoonlijke ontwikkeling, wat hun betrokkenheid en tevredenheid verhoogt. Dit draagt bij aan de algehele werknemerstevredenheid en vermindert het risico op uitval.
6. Grootschalige implementatie mogelijk
Als grote organisatie kunt u het abonnement gebruiken voor diverse afdelingen, waarbij het aanbod van trainingen over het jaar verdeeld kan worden. Dit zorgt voor bredere impact op de organisatie en bevordert teamdynamiek en leiderschapsontwikkeling.
Flexibele prijzen
Aan de slag. Kies een pakket dat past bij uw organisatie.
Ontdek onze flexibele abonnementen welke zijn afgestemd op uw behoeften en budget.
Hebt u vragen over de inhoud? Download de brochure of vraag een gratis adviesgesprek aan.
VIN Business Basis
Ideaal voor organisaties tot 200 FTE.
- 4 thematische trainingen** per jaar voor werknemers
- Online toegang tot de trainingsnotities
- Flexibele planning
- Optioneel: persoonlijke coaching voor medewerkers (tegen meerprijs)
VIN Business Standaard
Ideaal voor organisaties van 200 tot 500 FTE.
- 8 thematische trainingen** per jaar voor werknemers
- 1 incompany sessie op maat per jaar
- Online toegang tot trainingsnotities
- Flexibele planning
- Optioneel: persoonlijke coaching voor medewerkers (tegen meerprijs)
VIN Business Premium
Ideaal voor organisaties boven de 500 FTE.
- 12 thematische trainingen** per jaar voor werknemers
- 2 incompany sessies op maat per jaar
- Online toegang tot trainingsnotities
- Flexibele planning
- Optioneel: persoonlijke coaching voor medewerkers (tegen meerprijs)
* Genoemde prijzen zijn excl. BTW.
** Voor het beste resultaat zijn trainingen toegankelijk tot 12 personen per sessie.
Zo werkt het
Hoe het stap voor stap werkt:
Vanaf moment 1 staan wij u ter zijde.
01
Kennismaking & Advies
We bespreken uw uitdagingen en doelen in een vrijblijvend gesprek.
02
Op maat gemaakt abonnement
Kies het abonnement dat past bij uw organisatie en medewerkers.
03
Strategisch overleg
Samen stellen we een trainingsplan op om werk-privébalans en medewerkersbetrokkenheid te verbeteren.
04
Training & Ondersteuning
Uw medewerkers volgen gerichte trainingen en krijgen de ondersteuning die ze nodig hebben.
De toekomst van HR
Stelt u zich dit eens voor:
Medewerkers - ouders - die fris, zelfverzekerd en doelgericht aan de dag beginnen. Leidinggevenden die exact weten hoe ze de ouders in hun teams kunnen bekrachtigen en ondersteunen...
Dit is geen ‘softe HR-maatregel’, maar een strategische zet met keihard rendement.
Laten we kijken hoe dit ook in uw organisatie werkt.
